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Destination emploi avec les ateliers et chantiers


À qui s’adressent nos activités d’insertion ?
aux demandeurs d’emploi bénéficiaires du RSA ou des minima sociaux
aux jeunes sans qualification suivis par la Mission locale
aux travailleurs handicapés
aux demandeurs d'emploi de longue durée
aux demandeurs d’emploi bénéficiaires d’un agrément IAE délivré par Pôle Emploi

Aucune expérience préalable n’est exigée pour être recruté.


Nature du contrat
Contrat de travail de droit commun
Temps partiel de 20 à 26 heures par semaine selon le contrat
Durée de 4 mois minimum renouvelable dans la limite de 2 ans
Rémunération : SMIC horaire


Notre engagement qualité
Accompagnement socio-professionnel personnalisé par un conseiller d’insertion.
Formation complémentaire possible en cours de contrat.
Soutien et orientation des démarches d’accès à l’emploi.
Encadrement assuré par un technicien, professionnel du secteur d’activité.
Au titre de l’année 2020, Prélude a obtenu un score global de 100/100 à l’index égalité mis en place par le ministère du travail en septembre 2018. Ce score se décompose dans le détail par :
  • 40/40 pour l'indicateur "la suppression des écarts de salaire entre les hommes et les femmes à poste et âge comparables"
  • 35/35 pour l'indicateur "la même chance d’avoir une augmentation pour les hommes que pour les femmes"
  • 15/15 pour l'indicateur "l'augmentation de toutes les salariées à leur retour de congé maternité s’il y a eu des augmentations en leur absence" puisque aucune salariée concernée sur la période
  • 10/10 pour l'indicateur "au moins 4 femmes dans les 10 plus hautes rémunérations de l'entreprise"

Reprendre une activité salariée avec un rythme de travail régulier

Retrouver les règles de vie professionnelle, en particulier celles du travail en équipe

Acquérir ou compléter une expérience et des compétences

Etre accompagné individuellement sur son parcours socio-professionnel